Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Dejte prostor těm nejlepším
Manažeři jsou příliš často zavaleni každodenními problémy a nemají čas na vlastní nápady a jejich…
5 kroků, jak vyřešit konflikt
Vaši zaměstnanci nemají povinnost mít se navzájem rádi, musí se ale navzájem respektovat. Pokud se…
Emoční inteligence pomáhá vyvarovat se přešlapů na sociálních sítích
Zaměstnanci na všech úrovních dnes musejí umět komunikovat se svými spolupracovníky správným…
Klíčové schopnosti těch nejlepších mentorů
Jaký typ osoby byste měli být, abyste se mohli stát skvělým mentorem? Co byste měli dělat? Jaké…
Staňte se manažerem, který rozvíjí své podřízené
Rozvoj podřízených je klíčovým úkolem každého manažera. Je to naplnění samotné podstaty správného…
Mohou mentoři koučovat? (A měli by?)
Mentorem bývá obecně nazýván specialista se zkušenostmi v určitém oboru či roli, který učí své…
Vyhrajte vstupenky na mezinárodní konferenci o koučování a mentorování
Koučování a mentorování může být velmi účinným nástrojem rozvoje lidí a lze z nich vytěžit daleko…
3 zvyky, které vám pomohou k lepší týmové komunikaci
Váš kariérní úspěch do značné míry závisí na tom, jaké dodržujete zvyky během vaší práce. Můžete…
Jak získat talentované lidi v konkurenci Googlu, Applu a Amazonu
Firmy, pro které chtějí pracovat mladí lidé i zkušení odborníci, mají obvykle image velmi…
