Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Magdalena Wavle, Vodafone: Flexibilní pracovní úvazky zvyšují spokojenost a loajalitu zaměstnanců
Na konferenci HR Know How, pořádané společností People Management Forum, jsme hovořili s Magdalenou…
Eva Rakárová, ACE Constulting: Psychologické bezpečí a důvěra posilují motivaci a spokojenost zaměstnanců
Mgr. Eva Rakárová, psycholožka, senior konzultantka a zároveň partnerka ve společnosti ACE…
Sandra Huri, People Management Forum: Jak nové technologie a generační rozdíly ovlivňují HR
People Management Forum je přední profesní organizace v oblasti HR v České republice, která…
Jana Kupkovičová, Korn Ferry: Enterprise leadership a agilita v době mezigeneračních změn
Společnost Korn Ferry je globální poradenská společnost, která poskytuje širokou škálu služeb,…
Barbora Daňková, TCC online: Pro manažera je klíčové pochopit, že různé generace fungují odlišně
V rámci konference HR Know How 2024, organizované společností People Management Forum, poskytla…
Eva Křehotová, ALEF NULA: Čerpání IT dotací není třeba se obávat
Eva Křehotová, Account manager ve školicím centru ALEF NULA a.s., se specializuje na dotační…
Petr Brichcín, TCC: Generace musí najít společnou řeč
Petr Brichcín je jednatelem a zároveň konzultantem ve společnosti TCC s.r.o., specializující se na…
Rozhovor s Gerhardem Knopem, FranklinCovey: Inovací nelze dosáhnout v direktivně řízené firmě s negativní atmosférou
Gerhard Knop, lektor a konzultant ve společnosti FranklinCovey, která pořádá konferenci „Bez bolesti…
Rozhovor s Helenou Horskou, hlavní ekonomkou Raiffeisenbank: Je nutné zaměřit se na pracovní trh, vzdělávání a udržitelnost vládních systémů
Na konferenci "Bez bolesti není růstu II" pořádané společnostmi FranklinCovey a Leadership Synergy…
